Nous vous accompagnons dans la gestion quotidienne de vos ressources humaines et des services généraux pour une organisation optimisée et performante.

• Gestion des ressources humaines : administration des dossiers du personnel et gestion des obligations légales.
• Suivi des contrats de travail et des absences : suivi des échéances, renouvellements et conformité réglementaire.
• Gestion et suivi des formations : planification, suivi des parcours de formation et conformité avec les obligations légales.
• Gestion des amendes : suivi et traitement des contraventions liées à l’entreprise (véhicules, infractions administratives, etc.).
• Gestion des fournitures et équipements : suivi des achats, stocks et maintenance du matériel.
• Autres tâches administratives : support aux besoins RH et administratifs selon les spécificités de l’entreprise.

Pour qui ?

Entreprises cherchant un accompagnement RH efficace et organisé pour optimiser leur gestion interne.